Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur le burn out sans jamais oser le demander ». AprĂšs un exposĂ© de 20 minutes nous Ă©changerons et rĂ©pondrons Ă  vos questions sans tabou, ni jugement. Un groupe de parole bi-mensuel pour sortir de l'isolement pendant votre arrĂȘt de travail : L'objet mĂȘme du groupe de parole est la rencontre avec soi et avec les autres. « Je me Sereconstruire apres un burn-out - les chemins de la rĂ©silience professionnelle (3e Ă©dition) par Sabine Bataille aux Ă©ditions Intereditions. Nouvelle Ă©dition de ce guide faisant rĂ©fĂ©rence sur le burn-out. Il intĂ©gre en autres actualisations une partie sur la reconversion professionnelle. Le10 mai Ă  9h. J’ai Ă©tĂ© touchĂ©(e) par un cancer/un burn-out. Je ressens le besoin de me reconstruire mais je n’y arriverai pas seul(e). L’association RĂ©so’Forces vous propose un parcours de 6 mois alternant ateliers collectifs et sĂ©ances individuelles pour vous accompagner dans votre reconstruction personnelle et votre rebond professionnel ! Commentse reconstruire aprĂšs un burn-out ou une dĂ©pression ? Ce manuel pratique prĂ©sente la mĂ©thode Quintessence qui va vous permettre de : Calmer puis chasser vos angoisses ; DĂ©couvrir vos forces et vous recentrer sur elles ; Retrouver le goĂ»t du contact avec les autres ; Reprendre confiance pour vivre pleinement ; Rééquilibrer votre vie et lui donner du sens. En 9 AssureraprĂšs un burn-out; Se reconstruire aprĂšs un burn-out : les chemins de la rĂ©silience professionnelle ; RĂ©ussir son retour au travail. Bien organiser sa qualitĂ© de vie professionnelle aprĂšs un burn-out ou une longue absence; Le burn-out n'est pas une fatalitĂ©; Accueil. SĂ©lection de la langue. Adresse Ascodocpsy contact. Alertes. Je m’abonne. BoĂźte Ă  outils. Contenu de la Vay Tiền TráșŁ GĂłp Theo ThĂĄng Chỉ Cáș§n Cmnd Hỗ Trợ Nợ Xáș„u. Que ce soit suite Ă  un craquage » physique, psychologique, cognitif,
 et/ou suite Ă  une consultation auprĂšs de votre mĂ©decin ou d’un psychiatre/psychologue, le diagnostic d’épuisement professionnel est tombĂ©. Etape 1 rĂ©cupĂ©rer L’urgence n°1 est de rĂ©cupĂ©rer l’énergie physique arrĂȘter le travail, se reposer, dormir sont indispensables. Cette phase est souvent difficile Ă  accepter surtout pour les sois fort » et pourtant, pour reprendre la mĂ©taphore de Sabine Bataille, comme un tĂ©lĂ©phone portable dĂ©chargĂ©, il faut attendre un certain temps avant qu’il ne puisse Ă©mettre un nouvel appel- si vous appelez avec votre tĂ©lĂ©phone branchĂ© sur batterie, vous ralentissez l’accumulation d’énergie ». Il vous faut donc accepter le fait que vous ĂȘtes Ă©puisĂ©e et qu’il faut vous reposer. Il faut signaler, pour l’entourage, que cette phase d’acceptation est souvent trĂšs coĂ»teuse pour la personne souffrant d’un burn out, l’arrĂȘt Ă©tant vĂ©cu comme un arrĂȘt de jeu dĂ©shonorant ». Seulement aprĂšs avoir rĂ©cupĂ©rĂ© un minimum d’énergie physique, vous pourrez rĂ©cupĂ©rer vos ressources cognitives et intellectuelles et vous stabiliser Ă©motionnellement, phase nĂ©cessaire pour prendre des dĂ©cisions. Dans ces phases de rĂ©cupĂ©ration, il vous faudra sans doute vous faire aider par un mĂ©decin gĂ©nĂ©raliste, un psychiatre, un psychologue, un sophrologue, 
avec Ă©ventuellement une prise en charge mĂ©dicamenteuse et/ou thĂ©rapeutique. Sport, respiration, cohĂ©rence cardiaque, mĂ©ditation pleine conscience, hygiĂšne de vie, pensĂ©e positive seront des alliĂ©s prĂ©cieux. Etape 2 se reconstruire Une rĂšgle gĂ©nĂ©rale plus vous avez luttĂ© longtemps, plus votre reconstruction prendra du temps. La reconstruction passe par deux dimensions le temps et l’espace Le temps il vous faut prendre conscience de votre rapport au temps et rĂ©flĂ©chir aux frontiĂšres que vous Ă©tablissiez entre vie personnelle et vie professionnelle. Au moment du burnout, on remarque trĂšs souvent une survalorisation de l’urgence et en parallĂšle une perte de vue du futur les actions sont Ă  court termes, centrĂ©es sur les retards, les dĂ©lais. L’espace avoir un endroit oĂč se retirer aprĂšs un Ă©puisement professionnel est une condition essentielle ; il vous faut identifier les espaces qui vous protĂšgent, oĂč vous vous sentez en sĂ©curitĂ©. Ce lieu sera souvent, dans un premier temps, le cabinet du mĂ©decin ou du psychologue, voire l’hĂŽpital, pour ensuite Ă©voluer vers un repaire », lieu oĂč la personne a le sentiment de retrouver une partie de son identitĂ©. Une salariĂ©e que j’ai reçue rĂ©cemment et qui travaillait Ă  distance, avait pris conscience que son salon Ă©tait dĂ©sormais associĂ© au travail. Impossible alors de se sentir en sĂ©curitĂ© et en sĂ©rĂ©nitĂ© sans rĂ©organiser cet espace. Il vous faudra comprendre les facteurs qui ont Ă©tĂ© toxiques pour vous Quels sont vos facteurs de stress dans votre travail ? Quel est votre propre mode de fonctionnement qui a fait que vous ne vous ĂȘtes pas arrĂȘtĂ©e plus tĂŽt ? Quels sont vos besoins et vos valeurs ? quels sont ceux qui ont Ă©tĂ© malmenĂ©s ? Etape 3 reprendre le travail Une rĂšgle ne pas reprendre le travail sans que quelque chose ait changĂ© dans votre fonctionnement et/ou dans vos conditions de travail. Avant de remonter sur scĂšne », il vous faut réécrire le scĂ©nario » selon 5 dimensions Son rapport au temps en passant d’un temps quantitatif faire un maximum de choses Ă  un temps qualitatif profiter du temps, avoir du temps pour soi et pour les autres,
. Son rapport Ă  l’espace en identifiant un endroit ressourçant et en crĂ©ant, si besoin, une sĂ©paration plus nette des espaces privĂ©s et professionnels. Son rapport au travail en rĂ©flĂ©chissant sur le sens du travail pour quoi je travaille ?, Ă  l’adĂ©quation ou non entre ses propres valeurs et celles portĂ©es par le secteur d’activitĂ©, l’entreprise et en rĂ©flĂ©chissant aussi Ă  l’adĂ©quation entre ses propres compĂ©tences et les missions demandĂ©es par le poste sur ou sous dimensionnĂ© ?. Il vous faut reprendre confiance dans vos compĂ©tences. Vous n’avez pas perdu vos compĂ©tences, au pire elles se sont mises en sommeil. C’est votre capacitĂ© Ă  exercer vos compĂ©tences qui a Ă©tĂ© touchĂ©e, pas vos compĂ©tences. Un bilan de compĂ©tences peut ĂȘtre un des moyens pour en reprendre conscience. Son rapport aux autres peut-ĂȘtre vous faudra-t-il apprendre Ă  dire non » non Ă  des sollicitations excessives, irrĂ©alistes, illĂ©gitimes, opposĂ©es Ă  vos valeurs, mais aussi non » au fait de se sentir indispensable. L’affirmation de soi peut ĂȘtre un outil prĂ©cieux dans ce sens, en suivant une formation ou en lisant Affirmez-vous » de FrĂ©dĂ©ric FANGET. Son rapport Ă  son soi en rĂ©apprenant Ă  percevoir les signaux stop, je ralentis » que peuvent envoyer son corps et son esprit. Puis, il vous faut dĂ©cider de ce que vous allez changer dans votre vie changer de mĂ©tier, d’entreprise ? Rester dans la mĂȘme structure et si oui en changeant quoi ? Une femme sur 3 victime d’un burnout dĂ©cide de passer Ă  80%, d’autres personnes dĂ©cident de s’organiser diffĂ©remment faire moins de dĂ©placements ou de rĂ©unions, partir plus tĂŽt, arriver plus tard, ne plus apporter de dossiers Ă  la maison,
. Dans tous les cas, n’oubliez pas de rĂ©flĂ©chir concrĂštement aux consĂ©quences que vos dĂ©cisions impliqueront pour vous et pour votre entourage un passage Ă  80% entrainera des consĂ©quences financiĂšres pour toute la famille, une reprise de formation impliquera moins de temps en famille dans un premier temps,
A vous de peser les avantages et inconvĂ©nients de chaque dĂ©cision. Etape 4 prĂ©venir les rechutes aprĂšs la reprise du travail Une rĂšgle Le risque de rechute va ĂȘtre corrĂ©lĂ© Ă  une reprise trop rapide du travail. Pour Ă©viter la rechute, il vous faudra trouver la juste mesure entre vos besoins, vos valeurs, votre ambition, vos compĂ©tences et vos nouveaux enjeux » mais ne serait-ce pas la dĂ©finition du bien-ĂȘtre au travail qui pourrait s’appliquer Ă  chacun d’entre nous ?. Pour rendre cette Ă©quation encore plus complexe, il faudra tenir compte de votre personnalitĂ© mais aussi de votre entourage. Voici quelques questions indispensables Ă  vous poser Quel sera votre signe d’alarme ? A quoi verrez-vous que vous entrez Ă  nouveau dans cette spirale ? A ce moment-lĂ , comment prendrez-vous du recul ? Vers qui vous tournerez-vous ? Quelle sera votre action protectrice Ă  mettre en place de toute urgence ? Les rĂ©ponses Ă  ces questions pourront ĂȘtre verbalisĂ©es de la façon suivante dĂšs que je 
., alors il faudra que je
 ». Vous pourrez identifier une personne bienveillante de votre entourage, qui sera chargĂ©e de vous rappeler ce contrat. Enfin, n’oublions pas que l’entreprise elle-mĂȘme devrait mettre en place, de façon conjointe, des actions de prĂ©vention lors de la reprise du travail, actions que je vous invite Ă  dĂ©couvrir dans le prochain article. Si vous souhaitez allez plus loin dans la dĂ©couverte de ce sujet, je vous invite Ă  lire le livre de Sabine Bataille Se reconstruire aprĂšs un burn-out », InterĂ©ditions, dont sont extraits les passages de cet article citĂ©s entre guillemets. Peu de gens s’intĂ©ressent rĂ©ellement au Burnout Ă  moins d’y ĂȘtre confrontĂ©s eux-mĂȘmes ou d’avoir un proche dans cette situation. Toujours est-il que, quand cela arrive, rien ne vous y a prĂ©parĂ© ! Vous ĂȘtes touchĂ© par un mal mystĂ©rieux sur lequel vous n’avez pas prise 
 au dĂ©but en tout cas. Votre reconstruction se fera pas Ă  pas. Sa durĂ©e est variable. Elle semble mĂȘme trĂšs longue mais dĂšs qu’une Ă©tape est franchie on ne revient pas en arriĂšre. C’est un chemin sur lequel on avance, on s’y arrĂȘte parfois mais on ne recule jamais. Et mĂȘme si on est pressĂ© d’arriver Ă  la fin et que l’on pense que ça ne va jamais assez vite, on s’en approche chaque jour, pas Ă  pas. ConnaĂźtre le processus de reconstruction et savoir oĂč on en est, est important. Cela permet de se situer et de se voir avancer. Un processus insidieux. Il est difficile d’identifier le moment prĂ©cis oĂč le burnout se dĂ©clare. Il s’installe progressivement et insidieusement. On ne le remarque pas d’autant plus qu’il touche gĂ©nĂ©ralement les personnes fortes » qui sont capables d’aller au-delĂ  des petits » dĂ©sagrĂ©ments dus au stress. Mais, il continue inĂ©luctablement sa progression. Le corps envoi des alertes, de plus en plus fortes. Cependant, on ne les voit pas ou on ne veut pas les voir. Finalement, le burnout s’est bien installĂ©. Il a tout consumĂ©. Il vous a Ă©puisĂ© physiquement, mentalement et Ă©motionnellement. Votre corps ne vous permet plus d’avancer. C’est le choc ! L’arrĂȘt de travail est inĂ©vitable. C’est aussi le premier pas de votre reconstruction. Une reconstruction Ă©tape par Ă©tape. Les Ă©tapes de la reconstruction peuvent ĂȘtre prĂ©sentĂ©es de maniĂšre plus ou moins dĂ©taillĂ©es selon les spĂ©cialistes et les auteurs. D’aprĂšs mon expĂ©rience et les Ă©changes que j’ai eus avec d’autres personnes qui sont passĂ©es par-lĂ , la reconstruction se fait par palier. La durĂ©e de chacun d’eux est variable mais lorsqu’on en a franchi un cap on ne revient pas en arriĂšre. La difficultĂ©, quand on vit cette situation, est de prendre conscience que, malgrĂ© toutes les souffrances endurĂ©es et la lenteur du processus, on avance quand mĂȘme. Cette impression de stagner est renforcĂ©e par la volontĂ© de redevenir tout de suite la personne que l’on Ă©tait avant. Mais, il s’agit ici de vous reconstruire entiĂšrement. Il faudra choisir avec beaucoup d’attention chaque pierre que vous poserez pour reconstruire votre Ă©difice. Pour simplifier, je rĂ©sumerais le processus en 3 grandes Ă©tapes l’arrĂȘt, la rĂ©cupĂ©ration, le retour de l’envie. Chacune d’elle Ă©tant associĂ©e Ă  de nombreux petits progrĂšs et avancĂ©es. 1. La phase d’arrĂȘt Il s’agit probablement de la plus pĂ©nible. Le mot choc n’est pas assez fort pour dĂ©crire cette Ă©tape. Vous ĂȘtes est subitement arrachĂ© de votre environnement professionnel. Les premiers jours ou les premiĂšres semaines, il vous est impensable, inacceptable de ne pas travailler. Vous luttez encore. Ce moment est Ă©galement associĂ© Ă  des Ă©motions trĂšs fortes la colĂšre, la honte, la tristesse, la peur. Vous vous sentez perdu, vous ne comprenez pas ce qui vous arrive, vous ĂȘtes assailli d’angoisses. Ensuite, petit Ă  petit, vous vous rendez compte que c’est votre corps qui mĂšne la danse. Ce n’est plus vous. Il ne vous permet plus de travailler, ni de faire quoique ce soit d’ailleurs. Vous finissez par accepter votre incapacitĂ© d’action. Ne faites rien ! La phase de repos qui consiste Ă  
 dormir, ne rien faire, encore dormir et se nourrir. Pour une personne qui s’est toujours beaucoup investie professionnellement cela ressemble Ă  une terrible punition. Dans votre rĂ©fĂ©rentiel, l’oisivetĂ© est presque associĂ©e Ă  un pĂ©chĂ©. Ne rien faire va Ă  l’encontre de vos valeurs. Vous allez donc encore lutter quelques temps avant de finalement lĂącher vos croyances. Vous allez apprendre Ă  vous reposer sans culpabiliser. Cette Ă©tape est importante car vous commencez alors Ă  prendre conscience que vous devez vous occuper de vous et qu’il ne s’agit pas d’égoĂŻsme mais bien d’une nĂ©cessitĂ©. De plus le sommeil est votre meilleur alliĂ©. Il va recharger progressivement l’organisme, lui permettre de se dĂ©tendre et constitue le meilleur moyen de rĂ©duire le stress. Cela dit, il est aussi frĂ©quent de connaĂźtre des pĂ©riodes d’insomnies qui vous minent la nuit et vous empĂȘchent de vous reposer. C’est pour cela qu’à cette Ă©tape se lever tard ou dormir durant la journĂ©e est normal et mĂȘme vivement conseillĂ©. Votre corps doit se recharger et c’est en dormant qu’il le fera ! Objectif zĂ©ro objectif ! Les pensĂ©es restent nĂ©anmoins encore orientĂ©es vers le retour au travail. Vous vous fixez des objectifs de retours dans un mois, aprĂšs l’étĂ©, aprĂšs les fĂȘtes. Cela ne vous aide pas ! Au contraire ! Vous vous mettez une pression supplĂ©mentaire en visant une date de retour. Chaque fois que vous constatez qu’elle est repoussĂ©e cela ne gĂ©nĂšre que de la frustration et un sentiment d’échec qui vous mine davantage. A un moment donnĂ© vous vous enrendrez compte, vous ne ferez plus de projection de retour vous vous focaliserez sur le moment. C’est l’une des clĂ©s de votre reconstruction. 2. La phase de rĂ©cupĂ©ration Lorsque le corps a bĂ©nĂ©ficiĂ© de suffisamment de repos, commence la phase de rĂ©cupĂ©ration. L’énergie revient petit Ă  petit. Mais attention ! Il ne s’agit pas d’en profiter pour redevenir active ou pire, de retourner travailler. Pendant des mois, peut-ĂȘtre mĂȘme des annĂ©es, votre corps a Ă©tĂ© mis Ă  rude Ă©preuve. Vous avez dĂ©passĂ© sans vous en rendre compte toutes les limites acceptables pour votre corps. Et ce, avec une efficacitĂ© redoutable ! Votre corps a donc dĂ©cidĂ© de reprendre les commandes en s’arrĂȘtant, temporairement
 Votre corps vous teste
 Si vous l’écoutez et que vous vous reposez, il reprendra progressivement confiance ». Mais pas totalement. Alors il teste. Il vous donne un peu d’énergie et surveille ce que vous en faites. Si vous vous lancez dans des activitĂ©s avec la mĂȘme fougue que dans le passĂ©, il stoppe net cette tentative et vous replonge dans la fatigue. Si, au contraire, vous apprenezprogressivement Ă  gĂ©rer votre niveau d’énergie et agissez de maniĂšre responsable et modĂ©rĂ©e, vous ĂȘtes sur la bonne voie
 Bougez ! Vous pourrez profiter de ce regain d’énergie pour renouer avec une activitĂ© sportive juste pour le plaisir pas pour dĂ©passer un quelconque record !!!. Par exemple, une simple promenade en forĂȘt vous fera un bien fou ! L’activitĂ© physique prĂ©sente de nombreux avantages. Elle vous amĂšne Ă  sortir de chez vous Ă  rencontrer des gens, Ă  reprendre contact avec la nature, Ă  vous faire prendre conscience de votre corps. Elle stimule la production d’hormones naturelles dopamine, sĂ©rotonine, endorphines,
 qui provoquent une rĂ©action de dĂ©tente de l’organisme. Faites-vous plaisir ! La phase de rĂ©cupĂ©ration est une Ă©tape essentielle de votre reconstruction. C’est Ă  ce moment-lĂ  que vous apprenez Ă  vous faire plaisir. Au-delĂ  de la satisfaction immĂ©diate que vous Ă©prouvez chaque fois que vous en faites l’expĂ©rience, vous mettez en place de nouvelles habitudes. Elles sont certes nĂ©cessaires Ă  votre rĂ©tablissement mais vous posez les jalons pour votre vie future. Sortir d’un burnout c’est bien, tout faire pour que ça ne vous arrive plus jamais, c’est mieux ! RĂ©tablissez l’équilibre ! A cette Ă©tape, vous apprenez Ă  vivre la vie dont vous avez besoin indĂ©pendamment des attentes et du regard de qui que ce soit. Toutes les sphĂšres de votre vie seront impactĂ©es revues, corrigĂ©es, amĂ©liorĂ©es. La sphĂšre familiale Les amis Les hobbies L’attention que vous portez Ă  vous-mĂȘme Au lieu d’avoir une vie presqu’exclusivement centrĂ©e sur votre travail chaque sphĂšre reprendra sa juste place. Tout cela prend du temps. Mais le secret d’une reconstruction efficace et durable dĂ©pend du temps que vous passerez Ă  rĂ©tablir cet Ă©quilibre. Vous redĂ©couvrirez ou rĂ©inventerez votre rĂŽle de parent, d’épouxse. Vous vous rendrez compte que vous avez des amis fidĂšles sur qui compter. Vous ferez le tri aussi. Il n’y aura plus de place pour les personnes nĂ©gatives et toxiques, vĂ©ritables aspirateurs Ă  Ă©nergie. Et puis surtout, vous apprendrez Ă  vous faire plaisir Ă  vous. Cela vous semble probablement difficile d’imaginer avoir du plaisir quand on vit une telle situation, ou mĂȘme de savoir comment se faire plaisir. Ce n’est pas pour rien que vous en ĂȘtes arrivĂ© lĂ . Mais la bonne nouvelle c’est que vous irez de dĂ©couverte en dĂ©couverte. 3. Le retour de l’envie Et puis un jour, l’énergie revient 
 suivie de peu par l’envie de revenir Ă  la vie active ». En ce qui me concerne, elle est revenue du jour au lendemain. Pouf ! 
 comme elle Ă©tait partie. PrĂ©parez-vous ! La reprise du travail est envisageable. Cependant, une rĂ©flexion fondamentale s’impose quant aux conditions de travail. Il faudra en aborder les diffĂ©rentes dimensions et s’assurer qu’elles sont favorables Ă  un retour sain le temps de travail, sa nature, le lieu, 
Vous aurez appris Ă©normĂ©ment sur vous durant le processus de compte pour dĂ©finir clairement vos limites et vos envies ! Vous retournez sur votre ancien lieu de travail ? Attendez-vous aux questions et remarques des collĂšgues. Il est bon de prĂ©parer une brĂšve explication et surtout d’expliquer de quoi vous avez besoin. Vous dĂ©cidez de tourner la page et changer d’employeur, de mĂ©tier ou mĂȘme de statut ? Prenez votre temps et adressez-vous Ă  des professionnels ! Beaucoup se demandent s’ils doivent parler de leur burnout Ă  leur nouvel employeur. Je n’ai pas de rĂ©ponse toute faite car cela dĂ©pend d’une personne Ă  l’autre. N’oubliez pas que lors d’un entretien de recrutement, l’employeur ne choisira que le meilleur. Il faut en tenir compte. Si vous souhaiter jouer la carte de la franchise, aborder le sujet en mettant en avant tout ce que vous en avez retirĂ© meilleure connaissance de soi, vision claire, dĂ©veloppement des soft skills telles que l’assertivitĂ©, 
 Votre rĂ©silience. Toutes ces Ă©tapes aussi longues et pĂ©nibles soient-elles vous permettront de vous reconstruire mais aussi, et surtout, de dĂ©velopper votre rĂ©silience. C’est le cadeau cachĂ© » de cette Ă©preuve. Son emballage Ă©tait certes affreux et ne prĂ©supposait pas qu’il y avait quelque chose de bien Ă  l’intĂ©rieur. Et pourtant, il Ă©tait lĂ  pendant tout ce temps. Attendant le bon moment pour se rĂ©vĂ©ler. La rĂ©silience est la capacitĂ© Ă  faire face aux adversitĂ©s de la vie, transformer la douleur en force motrice pour se surpasser et en sortir fortifiĂ©. Une personne rĂ©siliente comprend qu’elle est l’architecte de sa propre joie et de son propre destin. » L’un des enseignements que je tire est la conviction que, quel que soit le degrĂ© de difficultĂ© d’une Ă©preuve, quand on l’a surmontĂ©e, nous sommes proportionnellement plus forts. Surmontez une petite difficultĂ© et vous ferez de petits apprentissages, surmontez une Ă©preuve extrĂȘmement pĂ©nible vous en sortirez extrĂȘmement fort. Tournez la page et Ă©crivez un nouveau chapitre de votre vie ! Sortir d’un burnout c’est la fin d’une Ă©preuve et c’est aussi le nouveau chapitre de votre vie. Vous serez toujours la mĂȘme personne mais autrement. Cette Ă©preuve aura fait ressortir des forces et des ressources que vous ne soupçonniez mĂȘme pas. Elle vous aura demandĂ© de dĂ©velopper des aptitudes que vous n’aviez pas avant. C’est sur cette base que vous construirez votre nouvelle vie. Vous serez beaucoup plus conscient, vous ferez vos propres choix, 
 Chacun dĂ©veloppera ses propres forces selon ses besoins et selon ce qui lui faisait dĂ©faut avant. Il est important d’en prendre conscience et d’intĂ©grer tous ces apprentissages Ă  votre quotidien. Le burnout ne peut pas ĂȘtre inutile. Il doit servir Ă  quelque chose. Toutes ces souffrances doivent avoir un sens. S’il a un sens c’est bien celui de vous apprendre Ă  cultiver votre bien-ĂȘtre, la base la plus solide qui soit pour vous permettre de voler vers la vie qui vous convient. Et, est-il nĂ©cessaire de l’ajouter ? D’éviter une rechute. Cela arrive malheureusement notamment quand on nie ce qui nous arrive, quand on reprend trop vitre le travail ou qu’on oublie trop vite. Vous vous ne ferez pas partie de ceux-lĂ . Vous transformerez l’épreuve et deviendrez plus fort que jamais ! Il ne s’agit pas de la force du guerrier mais celle qui vous guidera dans vos choix, qui vous apprendra qui vous ĂȘtes, ce dont vous avez besoin et ce dont vous ne voulez plus. Celle qui vous apprend Ă  revenir Ă  vous, Ă  ce qui est essentiel et Ă  prendre du plaisir Ă  chaque instant ! J’ai fait un burnout, j’en suis sortie, je suis une rĂ©siliente ! Le burn-out peut permettre de se poser de nouvelles questions sur ses objectifs personnels et professionnels. Getty Images/Hero Images C'est un mal de plus en plus rĂ©pandu. ConsĂ©quence d'une pression toujours plus forte sur les salariĂ©s en temps de crise ou symptĂŽme de notre difficultĂ© Ă  sĂ©parer vie professionnelle et privĂ©e, le burn-out menace quasiment deux salariĂ©s sur dix, selon une enquĂȘte de 2015 rĂ©alisĂ©e par l'Institut Think pour le cabinet conseil Great Place to Work. Un syndrome qui se caractĂ©rise, si l'on s'en rĂ©fĂšre Ă  la dĂ©finition donnĂ©e par l'OMS, par "un sentiment de fatigue intense, de perte de contrĂŽle et d'incapacitĂ© Ă  aboutir Ă  des rĂ©sultats concrets au travail". Les personnes touchĂ©es par un burn-out n'ont en gĂ©nĂ©ral pas d'autre alternative que l'arrĂȘt maladie. Une mise entre parenthĂšses qui peut durer plusieurs semaines et dont il est compliquĂ© de se sortir. Comment se remettre au travail aprĂšs ce coup de tonnerre personnel? Comment ne pas retomber dans les mĂȘmes Ă©cueils? Conseils et tĂ©moignages. "Incapable de bouger, de parler"Le burn-out, Antoine, ingĂ©nieur, le connaĂźt bien. Il lui est tombĂ© dessus il y a un an. "J'aurais dĂ» voir les signes. J'avais de plus en plus de mal Ă  me lever le matin pour aller bosser, alors que j'adorais mon job. Dans la journĂ©e, parfois, j'avais l'impression d'ĂȘtre oppressĂ©, de ne plus pouvoir respirer. Et j'Ă©tais en boucle sur le travail. J'en rĂȘvais la nuit. Je me relevais pour relire un dossier. J'avais sans cesse peur de faire une erreur." Offre limitĂ©e. 2 mois pour 1€ sans engagement Jusqu'Ă  ce jour de dĂ©cembre oĂč soudain, Antoine s'est retrouvĂ© figĂ© devant son bureau. "Incapable de bouger, de parler. Comme si mon esprit avait dĂ©cidĂ© de dĂ©missionner. Un collĂšgue m'a raccompagnĂ© chez moi et mon mĂ©decin m'a arrĂȘtĂ©. Il m'a fallu deux mois pour retourner travailler, raconte Antoine. Au dĂ©part, comme je m'Ă©tais bien reposĂ©, j'ai eu l'impression que tout allait mieux et je m'y suis remis comme si ça n'Ă©tait jamais arrivĂ©. Mais au bout de quelques semaines, tout a recommencĂ©. Les mĂȘmes problĂšmes de communication avec ma hiĂ©rarchie, les mĂȘmes angoisses, le mĂȘme Ă©puisement. Quand les envies de suicide sont arrivĂ©es, j'ai compris qu'en rĂ©alitĂ©, c'Ă©tait toute ma vie que je devais repenser." LIRE AUSSI >> Reconversion professionnelle 7 questions Ă  se poser avant de se lancer Changer certains paramĂštres pour Ă©viter la rechute Le cas d'Antoine est symptomatique de ce qu'il faudrait Ă  tout prix Ă©viter, analyse Laura GĂ©lin psychanalyste. "J'ai de nombreux patients qui viennent consulter aprĂšs un burn-out. Je constate que souvent, ils ont eu l'illusion que l'arrĂȘt maladie se suffisait en soi. Mais un burn-out ne se soigne pas uniquement par du repos ou des vacances. Croire cela, c'est signer pour une rechute quasiment assurĂ©e." "Si on ne change pas plusieurs paramĂštres dans sa sphĂšre professionnelle et personnelle, si on n'ajoute pas Ă  cette prise de recul qu'est l'arrĂȘt maladie, une prise de conscience sur ce qui est arrivĂ©, le burn-out refait surface dans les six Ă  huit mois, confirme Sabine Bataille, sociologue et auteure de l'ouvrage Se reconstruire aprĂšs un burn-out Ă©d. InterEditions. L'arrĂȘt ne suffit pas. Il faut, dans l'idĂ©al, parvenir Ă  changer de fonction, nĂ©gocier un mi-temps thĂ©rapeutique ou un 4/5e, avoir un dialogue avec le responsable des ressources humaines pour mettre en place un meilleur Ă©quilibre au travail", ajoute-t-elle. Bien choisir Ă  qui parler de son burn-outPour qu'il ne se reproduise pas, "identifier la cause du burn-out est essentiel, poursuit Laura GĂ©lin. Il peut s'agir d'un Ă©lĂ©ment extĂ©rieur, une relation toxique au travail, des mĂ©thodes de management discutables, une surcharge de tĂąches Ă  accomplir, etc." Si la cause provient de l'environnement extĂ©rieur, il faut essayer d'en changer, pour "se repositionner dans l'entreprise". A noter que le mĂ©decin du travail peut ĂȘtre un alliĂ©, ainsi que les dĂ©lĂ©guĂ©s du personnel ou les responsables RH. "Cela n'implique pas forcĂ©ment de dĂ©voiler la cause de son arrĂȘt, rassure Sabine Bataille. Personnellement, je ne suis pas partisane de parler de son burn-out. Surtout si on le dit pour obtenir une reconnaissance de ce que l'on a vĂ©cu, pour asseoir sa qualitĂ© de victime. GĂ©nĂ©ralement, cela vous colle Ă  la peau et vous donne l'image d'une personne fragile. Bien choisir par consĂ©quent ceux Ă  qui on en parle et la façon dont on le fait." "Discuter avec son responsable RH de la nĂ©cessitĂ© de revoir certaines choses dans son poste peut se faire sans Ă©voquer les raisons qui nous ont poussĂ© Ă  nous arrĂȘter, avance Sabine Bataille. Par ailleurs, il faut se rappeler que la loi est lĂ  pour protĂ©ger le secret mĂ©dical. Personne ne peut obliger un salariĂ© Ă  donner les motifs d'un arrĂȘt maladie." RĂ©introduire du plaisir dans sa vieFaire en sorte que les conditions de travail Ă©voluent, mais aussi, insistent Laura GĂ©lin et Sabine Bataille, revoir la façon dont on conjugue vie privĂ©e et vie professionnelle. "Le burn-out surgit souvent parce que l'on n'a pas su poser de limites Ă  l'emprise du travail sur la sphĂšre personnelle", constate Laura GĂ©lin. "C'est en rĂ©investissant cette derniĂšre qu'un nouvel Ă©quilibre professionnel peut s'installer", ajoute Sabine Bataille. Cette derniĂšre souligne l'importance du plaisir, qu'il faut tenter de retrouver. "Cela peut se faire par le jeu. Le jeu d'amusement permet de renforcer le 'je'. RĂ©introduire cette notion de jeu, en dehors du travail mais aussi pourquoi pas dans le travail est une trĂšs bonne façon de ne plus ĂȘtre uniquement dans la contrainte", propose la spĂ©cialiste. "S'accorder du temps pour soi"Sabine Bataille invite Ă©galement les personnes victimes de burn-out Ă  se rappeler qu'elles ont un corps et que c'est aussi ce dernier qui les emmĂšne au travail. "Avoir une bonne hygiĂšne de vie, faire de l'exercice, s'accorder du temps pour soi, autant de dĂ©marches personnelles qui aident Ă  poser des limites." Laura GĂ©lin ne dit pas autre chose "Prendre une vraie pause Ă  midi, pratiquer un sport, se faire accompagner afin de gĂ©rer son stress, tout cela aide Ă  ne pas rechuter. Or souvent, pendant l'arrĂȘt maladie, cela paraĂźt Ă©vident. Mais au moment de la reprise, beaucoup abandonnent ce qu'ils avaient initiĂ© durant ces semaines loin du travail. C'est une erreur, il faut au contraire persister et installer ces nouvelles habitudes." Accepter que plus rien ne sera comme avantEnfin la sociologue et la psychanalyste s'accordent sur un point "Plus rien ne sera comme avant." "Il est important d'accepter l'idĂ©e qu'il y a un avant et un aprĂšs burn-out. On ne travaillera plus jamais autant. Mais on pourra travailler mieux, rĂ©sume Sabine Bataille. Vouloir retrouver les mĂȘmes performances, c'est lĂ  encore courir Ă  sa perte", prĂ©vient-elle. "Il faut faire le deuil de ce Ă  quoi on aspirait sans parvenir Ă  l'obtenir, ajoute Laura GĂ©lin. Le burn-out est parfois causĂ© par des attentes trop grandes, une soif de reconnaissance qui nous Ă©chappe. LĂ  encore, il est nĂ©cessaire de revoir ses prioritĂ©s et ses aspirations. Sans parler du fait que le burn-out, lorsqu'il est violent, peut mettre Ă  mal les capacitĂ©s de celui qui en a Ă©tĂ© victime. Seule une reprise progressive, en pleine conscience de nos limites, peut ĂȘtre couronnĂ©e de succĂšs. Non seulement ça ne sera plus jamais comme avant, en somme, mais il faut que cela ne soit plus comme avant." LIRE AUSSI>> La transition du milieu de vie ... Parfois pour le meilleur"Le burn-out n'est pas une maladie, estime Sabine Bataille. C'est une dynamique. En repositionnant la place du travail dans notre vie, cette dynamique Ă©volue et un nouvel Ă©quilibre se crĂ©e. Certaines personnes considĂšrent quelques annĂ©es plus tard que leur burn-out a Ă©tĂ© une chance. Beaucoup disent de cette crise qu'elle leur a sauvĂ© la vie. Que sans elle, elles seraient allĂ©es droit dans le mur." Laura GĂ©lin Ă©voque ainsi cette patiente, trĂšs active, business woman n'ayant connu que le succĂšs et qui un jour a craquĂ©. "Tout lui rĂ©ussissait, mais elle n'avait pas trouvĂ© l'amour. Comme par hasard, c'est pendant son arrĂȘt maladie qu'elle a rencontrĂ© son conjoint. Parce que soudain, elle avait de la place pour autre chose que son travail." Antoine quant Ă  lui a fini par changer radicalement de vie aprĂšs sa reprise "ratĂ©e". "J'ai dĂ©cidĂ© de prendre une annĂ©e sabbatique et Ă  la suite d'un bilan de compĂ©tences, j'ai fait une formation d'Ă©bĂ©niste. Je me suis mis Ă  mon compte. Ce n'est pas facile pour l'instant de gagner ma vie comme avant, mais je ne ressens plus cette chape de plomb sur mes Ă©paules. J'ai l'impression d'ĂȘtre enfin dans le vrai. Ce burn-out, je le vois comme un rĂ©vĂ©lateur, un signal d'alarme qui m'a permis de me retrouver". "Parfois, confirme Sabine Bataille, la meilleure façon de reprendre une vie active aprĂšs un burn out, c'est de procĂ©der Ă  un vĂ©ritable changement. Ça n'est pas toujours possible, mais c'est souvent salvateur." Caroline Franc Desages Les plus lus OpinionsTribunePar Carlo Ratti*ChroniquePar Antoine BuĂ©no*ChroniqueJean-Laurent Cassely Accueil ebook > Pratique > Bien-ĂȘtre et dĂ©veloppement personnel Se reconstruire aprĂšs un burn-out Les chemins de la rĂ©silience professionnelle InterEditions Collection Epanouissement Date de publication 2013-08-21 Ce titre n'est plus disponible Ă  la vente TĂ©lĂ©chargement DRM LCP 🛈 Consultante RH, conseil et formatrice, spĂ©cialisĂ©e dans le suivi de l'Ă©puisement professionnel, l'auteur propose un guide pratique destinĂ© la personne ayant traversĂ© un Ă©pisode de burn-out. Ce manuel de reconstruction post burn-out lui permettra de trouver les clĂ©s pour surmonter son Ă©puisement professionnel, en comprendre les raisons et trouver les bons points d'appui pour faire son retour. Il montre comment mener une nouvelle vie, faite d'Ă©quilibre et de dynamisme. Vrai guide de rĂ©slience professionelle, l'ouvrage comprend de nombreux exemples et exercices. Il Ă©clairera aussi toutes personnes, managers, DRH ou salariĂ©s, se questionnant Ă  ce propos. Guide des formats Les livres numĂ©riques peuvent ĂȘtre tĂ©lĂ©chargĂ©s depuis l'ebookstore Numilog ou directement depuis une tablette ou smartphone. PDF format reprenant la maquette originale du livre ; lecture recommandĂ©e sur ordinateur et tablette EPUB format de texte repositionnable ; lecture sur tous supports ordinateur, tablette, smartphone, liseuse Votre support de lecture Format Protection Application Ordinateur -EPUB -PDF DRM Adobe LCP Lecture en ligne streaming Adobe Digital EditionsDRM Adobe Thorium Reader LCP Tablette et smartphone iOS / Android EPUB PDF LCP DRM Adobe Appli Lisa IOS / Androidne lit pas les fichiers protĂ©gĂ©s par Adobe DRM Appli Lea Reader IOS/ Androidne lit pas les fichiers protĂ©gĂ©s par Adobe DRM Adobe Digital Edition IOS/AndroidLit uniquement la DRM Adobe Liseuse EPUB DRM Adobe Module de lecture de la liseuse Liseuse Diva EPUB LCPDRM Adobe Module de lecture de la liseuse Diva Consultez l’aide pour en savoir plus. Solution LCP DRM Ce livre est protĂ©gĂ© contre la rediffusion Ă  la demande de l'Ă©diteur DRM. 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Les livres numĂ©riques distribuĂ©s avec la solution Adobe peuvent ĂȘtre lus sur Le logiciel Adobe Digital Editions pour PC/Mac Les applications Adobe Digital Editions pour iOS et Android et PocketBook pour iOS et Android Les liseuses Bookeen, Kobo, Vivlio, Sony, PocketBook Suggestions personnalisĂ©es Sur le mĂȘme thĂšme De la mĂȘme collection Du mĂȘme auteur Restez informĂ©e des Ă©vĂ©nements et promotions ebook Paiement sĂ©curisĂ© La consĂ©quence directe du burn-out est la perte de confiance en soi et de la ce manque de confiance en soi nous donne un sentiment d’échec et de partage avec vous 4 clĂ©s pour vous accompagner Ă  restaurer votre confiance en vos Ă  dire NONLe burn-out est souvent la rĂ©sultante d’une absence de limites et d’un perfectionnisme latent. On veut tout faire, ĂȘtre partout et surtout faire les choses parfaitement, sans aucune n’ose alors dire non » Ă  une sollicitation extĂ©rieure, Ă  l’expression d’un besoin extĂ©rieur par peur de dĂ©plaire ! On entre alors rapidement dans un cercle Ă  dire non » est donc une premiĂšre Ă©tape pour restaurer sa confiance en soi. S’affirmer davantage en osant exprimer ses propres besoins sans agressivitĂ© est tout Ă  fait possible. Vous devez apprendre Ă  tenir tĂȘte en montrant votre vulnĂ©rabilitĂ©. Et ce n’est effectivement pas facile. Pour aller plus loin et dĂ©couvrir un exercice concret pour vous aider sur ce point, je vous invite Ă  lire mon article savoir dire non au travail comment apprendre Ă  s’affirmer davantage ? »Apprenez Ă  mieux vous connaĂźtre et Ă  prendre conscience de votre systĂšme de son systĂšme de valeurs est indispensable pour faire des choix en cohĂ©rence. Il est composĂ© de nos croyances, de nos convictions, de nos idĂ©es et c’est cet ensemble qui nous conduit, notamment, Ă  interprĂ©ter notre environnement. C’est en effet lui qui gouverne nos envies et nous guide vers nos objectifs de Ă©videmment notre systĂšme de valeurs est loin d’ĂȘtre neutre car il est emprunt de notre Ă©ducation, de notre histoire familial et de nos propres aller plus loin sur le sujet et prendre connaissance de vos propres valeurs, je vous invite Ă  lire mon article Connaissance de soi comment identifier ses forces de caractĂšre ? »MĂ©ditez !La mĂ©ditation est parfaite pour stopper le flux des pensĂ©es nĂ©gatives. Cela aide Ă  s’ancrer dans l’instant prĂ©sent et cela participe Ă  mieux se connaĂźtre, Ă  se reconnecter Ă  son Ă©nergie, Ă  sa personnalitĂ© pas avoir confiance en soi implique d’ĂȘtre toujours dans une forme d’insĂ©curitĂ© doute, peur. La mĂ©ditation permet de lĂącher prise et d’arrĂȘter de vouloir contrĂŽler ce que nous ne pouvons pas contrĂŽler notre pouvons seulement et simplement prendre des dĂ©cisions au prĂ©sent qui auront un impact sur notre avenir. Mais personne ne sait de quoi sera fait mĂ©ditation vous permettra donc d’instaurer une sorte de climat intĂ©rieur serein, de vous reconnecter Ă  votre source de vie pour avancer. Pour aller plus loin, je vous invite Ă  faire connaissance avec un auteur Fabrice MIDAL, philosophe et fondateur de l’école occidentale de article pourrait vous ĂȘtre bien utile La mĂ©ditation, l’art de se foutre la paix »Identifiez vos forcesSelon le courant de la psychologie positive, connaĂźtre ses forces et les utiliser au quotidien permet de vivre plus heureux ! Prendre conscience de ses forces de caractĂšre et les dĂ©velopper nous prend moins d’énergie que de travailler nos mon article Identifier ses forces pour en tirer les bĂ©nĂ©fices au quotidien » vous trouverez une procĂ©dure simple, un test, pour prendre connaissance de vos forces sortir de votre zone de confortSortir de ses habitudes, de ses automatismes, ce n’est pas Ă©vident. Je le sais bien ! Seulement, apprendre Ă  faire un pas de cĂŽtĂ© est la meilleure façon d’apprendre Ă  mieux se connaĂźtre et de dĂ©couvrir de nouvelles possibilitĂ©s, opportunitĂ©s. Un burn out est alors, Ă  mon sens, l’évĂ©nement que la vie a dĂ©cidĂ© de mettre sur votre chemin pour vous faire voir en un burn-out un dĂ©clic pour changer de vie ?Je pense que oui !Mais il ne s’agit pas ici de faire le grand Ă©cart. Non ! Retrouver confiance en soi aprĂšs un burn out professionnel passe par l’audace de refaire ou faire des activitĂ©s qui vous procurent du plaisir. Vous avez toujours voulu apprendre le tricot ? Foncez ! Inscrivez-vous dĂšs maintenant Ă  un atelier. Sortez de votre routine, rencontrez des personnes que vous n’avez pas l’habitude de cĂŽtoyer
 Cela vous aidera Ă  Ă©voluer et grandir.>> Un autre article pourrait bien vous intĂ©resser Comment oser sortir de sa zone de confort professionnel

je me reconstruit aprĂšs un burn out